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Rechtsanwalt / Legal Counsel – Schwerpunkt Arbeitsrecht (m/w/d) | Leipzig

Du arbeitest gerne in dynamischen und international agierenden Organisationen und hast den absoluten Durchblick im Paragrafen-Dschungel – egal ob Betriebsverfassungs- oder Kündigungsschutzgesetz? Wenn du jetzt auch noch kommunikativ bist und Freude daran hast, deine Kolleg:innen in Themen des Arbeitsrechts zu unterstützen, dann haben wir den idealen Job für dich!

Mit Zuständigkeit für unsere deutschen Locations suchen wir ab sofort für unser Legal Team an einem unserer Standorte in Berlin, Aachen, Dortmund, Dresden, Duisburg, Essen oder Leipzig Verstärkung als 

Rechtsanwalt / Legal Counsel – Schwerpunkt Arbeitsrecht (m/w/d)

Aufgaben im Überblick:

  • Selbstständige Bearbeitung unternehmensinterner arbeitsrechtlicher Anfragen
  • Beratung interner Stakeholder (insbesondere der HR- und Payroll Teams) in unternehmensbezogenen nationalen und internationalen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
  • Koordination und Unterstützung beauftragter externer Rechtsanwält:innen
  • Vertretung des Unternehmens vor Gericht
  • Laufende Recherche zu aktuellen rechtlichen Themen und Fragestellungen im Unternehmen
  • Juristische Unterstützung bei der Erarbeitung, Vorbereitung, Verhandlung und dem Abschluss oder der Prüfung von Verträgen, Betriebsvereinbarungen sowie anderen juristischen Dokumenten

Was wir bieten:

  • Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen
  • Raum für Kreativität und Eigeninitiative in einem international agierenden Team
  • Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unseren Campus
  • Aufstiegschancen in unserem global tätigen Unternehmen
  • Modernes Büro, kostenfreie Getränke und frisches Obst für dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz
  • Hochmotiviertes und engagiertes Team mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und Duz-Kultur

Was wir erwarten:

  • Erfolgreich abgeschlossenes 1. und 2. Staatsexamen sowie Spezialisierung im Arbeitsrecht
  • Mindestens 3-jährige Berufserfahrung in klassischen unternehmenstypischen, arbeitsrechtlichen Feldern und im Vertragsrecht, bevorzugt innerhalb einer komplexen multinationalen Unternehmensstruktur
  • Fundierte Kenntnisse im nationalen/internationalen Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht
  • Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz und Verhandlungsstärke
  • Flexibilität, Verlässlichkeit und Teamfähigkeit

Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt!

Unser Recruiting-Team, Anika Wurlitzer, Sabrina Schenk und Trixi Lindenlaub, steht dir jederzeit für Fragen unter +49 341 1490-3490 oder per WhatsApp* unter +49 172 547 4964 zur Verfügung und freut sich auf deine Bewerbung auf Deutsch und Englisch unter „GLEICH BEWERBEN“.

Wir haben unseren Recruiting-Prozess digitalisiert und bieten aktuell allen Bewerbern virtuelle Vorstellungsgespräche an.

Noch nicht das Richtige dabei? Weitere interessante Jobangebote gibt es hier

Über uns: Ausgezeichneter Kundenservice ist seit jeher unsere Leidenschaft – mit dem Zusammenschluss von Competence Call Center und TELUS International im Jahr 2020 sind wir den nächsten Schritt gegangen. Nun bieten international fast 50.000 Teammitglieder in über 50 Sprachen Kundenservice auf höchstem Niveau – und das für weltweit agierende und angesehene Partner.

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